DE · C2 · Verb

die organisationale Ambidextrie einschätzen

Lerne die Bedeutung im Kontext und übe das Wort oder den Satz.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.

oceniać oburęczność organizacyjną

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Karteikartenlernen einrichten
Wort für Wort

Stimmanalysator

Höre zu, sprich nach und sieh, welche Wörter übereinstimmen.

Karte #6181 · C2

die organisationale Ambidextrie einschätzen

Bereit für deinen Versuch

Vorläufig erkannte Wörter

Sprich los — hier erscheint der Text.

Die Vorschau kann sich ändern. Bewertung nach dem Versuch.
Bestes Ergebnis—
Versuche0
Serie ≥80%0

Erkennungsunterstützung wird geprüft…

Ergebnisse nur auf diesem Gerät gespeichert. Keine Audiospeicherung.

Erkennung kann Server des Browseranbieters und Internet benötigen. Wir nutzen das Standardmikrofon.

Bewertet wird der erkannte Text. Fehlende Wörter können Erkennungsfehler sein; einzelne Laute werden nicht bewertet.

Wie wird bewertet?

Gleiche Wörter: volle Punkte; ähnliche: Teilpunkte. Fehlende, ersetzte und zusätzliche Wörter senken den Wert. Ausgezeichnet erfordert alle Wörter in richtiger Reihenfolge. 60/80% sind experimentelle Grenzen.

Dialoge im Kontext

DE · C2

Gespräch über die Bedeutung im Kontext

  1. A

    Die Forschenden wollten die organisationale Ambidextrie einschätzen, weil eine Abteilung neue Produkte entwickelte, während eine andere bestehende verbesserte.

    Badacze postanowili oceniać oburęczność organizacyjną, ponieważ jeden dział rozwijał nowe produkty, a drugi doskonalił istniejące.

  2. B

    Wie verstehst du den Ausdruck „die organisationale Ambidextrie einschätzen“ in dieser Situation?

    Jak rozumiesz wyrażenie „oceniać oburęczność organizacyjną” w tej sytuacji?

  3. A

    Klären wir zuerst die Bedeutung in diesem Kontext. Benennen wir die Einzelheiten, die diese Lesart stützen, und trennen wir sie von unseren Annahmen.

    Najpierw ustalmy znaczenie w tym kontekście. Wskażmy w przykładzie szczegóły, które wspierają takie odczytanie, i oddzielmy je od własnych założeń.

  4. B

    Ich vergleiche diese Stelle mit einem weiteren Beispiel und prüfe, ob der Ausdruck dieselbe Bedeutung behält.

    Porównam ten fragment z drugim przykładem i sprawdzę, czy to wyrażenie zachowuje w nim ten sam sens.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.

Übersetzungen

Polnischoceniać oburęczność organizacyjnąVerbKeine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Englischassess organizational ambidexterityVerbKeine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Spanischvalorar la ambidestreza organizativaVerbKeine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Russischоценивать организационную амбидекстриюVerbKeine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.

Anwendungsbeispiele

Polnisch

Badacze postanowili oceniać oburęczność organizacyjną, ponieważ jeden dział rozwijał nowe produkty, a drugi doskonalił istniejące.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Englisch

The researchers set out to assess organizational ambidexterity because one division developed new products while another improved existing ones.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Deutsch

Die Forschenden wollten die organisationale Ambidextrie einschätzen, weil eine Abteilung neue Produkte entwickelte, während eine andere bestehende verbesserte.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Spanisch

Los investigadores decidieron valorar la ambidestreza organizativa porque una división desarrollaba productos nuevos mientras otra mejoraba los existentes.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.
Russisch

Исследователи решили оценивать организационную амбидекстрию, поскольку одно подразделение разрабатывало новые продукты, а другое совершенствовало существующие.

Keine Stimme für diese Sprache installiert. Spracherkennung bleibt verfügbar.

Grammatik

Verb

Grundform
die organisationale Ambidextrie einschätzen

Gegenwart

Gegenwart
ichschätze die organisationale Ambidextrie ein
duschätzt die organisationale Ambidextrie ein
er / sie / esschätzt die organisationale Ambidextrie ein
wirschätzen die organisationale Ambidextrie ein
ihrschätzt die organisationale Ambidextrie ein
sie / Sieschätzen die organisationale Ambidextrie ein

Vergangenheit

Vergangenheit
ichhabe die organisationale Ambidextrie eingeschätzt
duhast die organisationale Ambidextrie eingeschätzt
er / sie / eshat die organisationale Ambidextrie eingeschätzt
wirhaben die organisationale Ambidextrie eingeschätzt
ihrhabt die organisationale Ambidextrie eingeschätzt
sie / Siehaben die organisationale Ambidextrie eingeschätzt

Zukunft

Zukunft
ichwerde die organisationale Ambidextrie einschätzen
duwirst die organisationale Ambidextrie einschätzen
er / sie / eswird die organisationale Ambidextrie einschätzen
wirwerden die organisationale Ambidextrie einschätzen
ihrwerdet die organisationale Ambidextrie einschätzen
sie / Siewerden die organisationale Ambidextrie einschätzen
  • Präsens, Perfekt und Futur I. Im Alltag drückt das Präsens mit Zeitangabe oft die Zukunft aus.
  • Die Tabelle konjugiert das Hauptverb im Kontext des gesamten Ausdrucks. Nomen, Adjektive und abhängige Infinitive darin sind keine eigenen Stichwörter.

Beispiel

Die Forschenden wollten die organisationale Ambidextrie einschätzen, weil eine Abteilung neue Produkte entwickelte, während eine andere bestehende verbesserte.

Zum Lernen

Zum Lernen →